دانلود رایگان


تحقیق درباره مديرعامل موفق - دانلود رایگان



دانلود رایگان تحقیق درباره مدیرعامل موفق

دانلود رایگان تحقیق درباره مديرعامل موفق لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

دسته بندی: Word

نوع فایل: doc (قابل ويرايش و آماده پرينت)

تعداد صفحه: 6 صفحه
قسمتی از متن فایل دانلودی
مطالعه اين مقاله براي مديران عامل جديد يا مديران عاملي كه سازمان خود را عوض مي كنند. بسيار ضروري است. مباحث مطرح شده و راهكارهاي تدوين شده در اين مقاله، نتيجه تجربيات و عملكرد بسياري از مديران عاملي است كه در سازمانهاي بزرگ و كوچك، دولتي و غيردولتي استخدام يا جايگزين شدند.
صد روز اول كار شما در مقام يك مدير عامل، بحراني ترين زمان كاري است. زيردستان شما با نگاه تيزبينانه، به دنبال يافتن خواسته هاي ذهني، ساختار تيم هاي كاري مورد دلخواه، شيوه هاي رهبري، نقاط ضعف و ماهيت و شخصيت شما هستند. اين مقاله مي تواند راهنماي خوبي براي 100 روز اول عمر مدير عاملي شما باشد. 100 روزي كه بحراني ترين روزهاي عمر كاري شما محسوب مي گردد.
-شدت عمل به خرج ندهيد و تنها برروي تعداد محدودي از اولويتها تكيه كنيد. دقت كنيد كه از ابتدا بايد بدانيد كه اين اولويتها چه وقت و چطور بايد رعايت شده و استقرار يابند. اين اولويتها حداكثر بايد در سه يا چهار نكته كليدي خلاصه شوند.
- در تعيين اولويتهاي كليدي و تكيه بر استقرار سريع آنها بسيار بي رحم و غيرقابل انعطاف باشيد و سريعاً، مجموعه اي از وظايف را براي تمركز مديران خود بر روي اين عوامل كليدي، ترسيم و تدوين كنيد به گونه اي كه تحقق اين عوامل، اهداف سريع الوصول آنها قرار گيرد.
- اهداف اصلي خود را در سازمان، تعيين و ابلاغ نماييد. در بيانيه خود به چرائي آنها اشاره كنيد. دائماٌ و بدون تغيير به دنبال تحقق آنها باشيد و در 100 روز اول. همواره آنها را توضيح دهيد تا همه مديران را با خود همسو كنيد. اين اهداف مي بايست در 100 روز اول محقق گردد.
- وقتي دستورات و پيشنهاداتي ارائه مي دهيد، به سه موضوعي كه مهمتر از همه آنهاست و بيشترين بازدهي را حاصل مي نمايد. تكيه خاص بورزيد. از كمبود و فقدان اطلاعات نگران نباشيد. هميشه از آخرين و جديدترين اطلاعات در دست استفاده كنيد. زماني كه مي بايست راهكارهايي را پيشنهاد دهيد. فكر بيان آهها نيز باشيد. راهكارها مي توانند پيچيده، مفهومي يا شفاف و روشن باشند. دقت نماييد كه وضوح آنها مي بايست به گونه اي باشد كه در عرض سي ثانيه بتوانيد آنها را بيان نماييد.
- اگر خواستيد اهداف يا خواسته هاي مهمي را ابلاغ كنيد. تعداد محدودي (حداكثر سه تا پنج موضوع) را مهمتر از همه بدانيد و بقيه را با درجه اهميت كمتري بيان كنيد. پيگيري همين تعداد محدود و جمع آوري اطلاعات كامل در خصوص آنها. كافي است و اگر بقيه به نتيجه نرسيدند زياد مهم نيست.
- براي رسيدن به اهداف و خواسته هاي مهم خود، تمامي مديران را بسيج كنيد و با يك نمودار گرافيكي كه از اهداف و خواسته هاي خود ترسيم مي كنيد و در اتاق خودتان مي گذاريد، در زمان فراخواني مديران، نمودار و اهداف خود برروي آن را به آنها گوشزد كنيد.
جهش هاي مثبت در سازمان
- امروزه، پيروزيهاي اوليه به افراد انرژي مضاعف داده و توان آنها را در اعمال تغييرات، بالا مي


تحقیق


مدیرعامل موفق


مقاله


پاورپوینت


فایل فلش


کارآموزی


گزارش تخصصی


اقدام پژوهی


درس پژوهی


جزوه


خلاصه


سایت فولاد ایران - Iranian Steel Industry

اطلاع رسانی در زمینه صنعت فولاد ... **کليه اطلاعات، اخبار روزانه درباره صنعت فولاد ، صنایع ...

ایسنا : تشريح آخرين وضعيت پرداخت سود سهام عدالت

مديرعامل كارگزاري سهام عدالت آخرين وضعيت واگذاري سهام عدالت و پرداخت سود به مشمولان را ...

الف - وضعیت نیروهای شرکتی وزارت نیرو

عین نامه مجلس برای آقای نامجو نیز ارسال شده که ایشان اعلام فرمودند اگر معاونت توسعه سرمایه ...

khanehmoallemqom.ir - خانه معلم

مطلب ما درباره آدمهای غمگینی است که فکر می‌کنند کائنات یک ماموریت دارد و آن هم گرفتن حال ...

دولت کنونی نه کارآمد است، نه انقلابی و نه به وظیفه خود عمل ...

کاندیدای انتخابات ریاست‌جمهوری گفت: کسی نمی‌تواند بگوید من انقلابی هستم، اما از مردم جدا ...

پروژه سوهانک و مرادآباد

تعیین تکلیف زمینهای سوهانک و مراد آباد نیاز به یک فرد جیگر دار و برش دار دارد که ما نداریم ...

khanehmoallemqom.ir - خانه معلم

مطلب ما درباره آدمهای غمگینی است که فکر می‌کنند کائنات یک ماموریت دارد و آن هم گرفتن حال ...

سایت فولاد ایران - Iranian Steel Industry

اطلاع رسانی در زمینه صنعت فولاد ... **کليه اطلاعات، اخبار روزانه درباره صنعت فولاد ، صنایع ...

دولت کنونی نه کارآمد است، نه انقلابی و نه به وظیفه خود عمل ...

کاندیدای انتخابات ریاست‌جمهوری گفت: کسی نمی‌تواند بگوید من انقلابی هستم، اما از مردم جدا ...

khanehmoallemqom.ir - خانه معلم

مطلب ما درباره آدمهای غمگینی است که فکر می‌کنند کائنات یک ماموریت دارد و آن هم گرفتن حال ...

سایت فولاد ایران - Iranian Steel Industry

اطلاع رسانی در زمینه صنعت فولاد ... **کليه اطلاعات، اخبار روزانه درباره صنعت فولاد ، صنایع ...

پروژه سوهانک و مرادآباد

تعیین تکلیف زمینهای سوهانک و مراد آباد نیاز به یک فرد جیگر دار و برش دار دارد که ما نداریم ...

شرکت پتروشیمی امیر کبیر

به گزارش روابط عمومي پتروشيمي اميركبير ، مهندس سليماني مديرعامل شركت روز دوشنبه با حضور در ...

الف - وضعیت نیروهای شرکتی وزارت نیرو

عین نامه مجلس برای آقای نامجو نیز ارسال شده که ایشان اعلام فرمودند اگر معاونت توسعه سرمایه ...

شرکت پتروشیمی امیر کبیر

به گزارش روابط عمومي پتروشيمي اميركبير ، مهندس سليماني مديرعامل شركت روز دوشنبه با حضور در ...











مبانی اقتصاد مهندسی (ارزيابی اقتصادی پروژه ها) فصول نهم تا دوازدهم 39 اسلاید

فرم کامل و قابل ويرايش و چاپ نمونه فرم قرارداد واگذاري سرویس ایاب و ذهاب پرسنل برای کارفرمای دولتی غیر دولتی شرکت های سهامی خاص و سهامی عام با تغییرات جزئی فرمت آفيس ورد Office Word به صورت (Doc)7 صفحه



فرم کامل و قابل ويرايش و چاپ نمونه فرم قرارداد واگذاري سرویس ایاب و ذهاب پرسنل برای کارفرمای دولتی غیر دولتی شرکت های سهامی خاص و سهامی عام با تغییرات جزئی فرمت آفيس ورد Office Word به صورت (Doc)7 صفحه

452 - آشنایی با جیرفت و جغرافیا و تمدن آن